Шаг 2. Как определить страховой стаж и коэффициент для расчета пособия по временной нетрудоспособности?

25.07.2018 Внимание! Документ устарел! Новая версия этого документа бесплатно в КонсультантПлюс

При расчете пособия по временной нетрудоспособности необходимо учитывать коэффициент, который зависит от страхового стажа работника на момент наступления временной нетрудоспособности (ч. 1 ст. 7 Закона N 255-ФЗ).

В страховой стаж работника включаются подтвержденные документами периоды (ст. 16 Закона N 255-ФЗ):

  • работы по трудовому договору;
  • государственной гражданской или муниципальной службы;
  • военной, правоохранительной, противопожарной и другой подобной службы;
  • иной деятельности, в течение которой работник был застрахован в ФСС на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством. Например, период, в течение которого работник был зарегистрирован в качестве предпринимателя и добровольно уплачивал за себя взносы в ФСС (ч. 5 ст. 14 Закона N 212-ФЗ, ч. 3, 4 ст. 2 Закона N 255-ФЗ).
  • Чтобы посчитать продолжительность страхового стажа, надо сложить все периоды работы по трудовой книжке (иным подтверждающим документам, например трудовым договорам), включая период работы в вашей организации со дня начала работы по день, предшествующий первому дню временной нетрудоспособности (п. п. 7 — 9, 21 Правил подсчета страхового стажа).
    Если какие-то периоды, включаемые в страховой стаж, совпадают во времени, то в страховой стаж засчитывается только один из таких периодов (п. 22 Правил подсчета страхового стажа).
    При подсчете страхового стажа календарные дни переводятся в месяцы из расчета 30 календарных дней в месяце, а месяцы — в годы из расчета 12 месяцев в году (п. 21 Правил подсчета страхового стажа, Письмо ФСС от 30.10.2012 N 15-03-09/12-3065П).

    Пример. Определение коэффициента для расчета пособия по временной нетрудоспособности
    Работник организации «Альфа» Тимофеев Т.М. болел с 9 по 20 февраля 2015 г. В организации «Альфа» он работает со 2 марта 2011 г. Согласно записям в трудовой книжке с 17 августа 2009 г. по 18 февраля 2011 г. он работал в организации «Бета».
    Стаж работы Тимофеева Т.М. составил:

      • в организации «Бета» — 1 год (2010 г.) 5 месяцев (сентябрь — декабрь 2009 г., январь 2011 г.) 33 дня (с 17 по 31 августа 2009 г., с 1 по 18 февраля 2011 г.);
      • в организации «Альфа» — 3 года (2012, 2013 и 2014 гг.) 10 месяцев (апрель — декабрь 2011 г., январь 2015 г.) 38 дней (со 2 по 31 марта 2011 г., с 1 по 8 февраля 2015 г.).
      • Общий стаж работы Тимофеева Т.М. — 4 года 15 месяцев 71 день (1 год + 3 года + 5 месяцев + 10 месяцев + 33 дня + 38 дней). При переводе 15 месяцев в годы получаем 1 год и 3 месяца, а при переводе 71 дня в месяцы — 2 месяца и 11 дней. Страховой стаж Тимофеева Т.М. на момент болезни — 5 лет 5 месяцев 11 дней (4 года + 1 год + 3 месяца + 2 месяца + 11 дней). Стажевый коэффициент равен 0,8.

        buh.consultant.ru

        Пенсионные баллы и трудовой стаж: Подсчитай, не останешься ли ты без пенсии

        17 января 2018 1:02 74

        Минимальные требования по стажу и пенсионным баллам увеличиваются каждый год. Фото: Рамиль ГАЛИ

        В России растет число тех, кому отказывают в назначении страховой пенсии. Об этом на днях заявил глава Минтруда Максим Топилин. Этим людям не хватило трудового стажа или пенсионных баллов.

        Неназначенцы

        — В 2016 году 1,82 млн. россиян были назначены страховые пенсии. При этом 23 тысячи россиян получили отказ — это 1,2% от всех заявок, — рассказали в Пенсионном фонде России. И пояснили, что отказы были всегда. Даже тогда, когда минимальный стаж был всего 5 лет, а пенсионные баллы еще не придумали.

        Данных за 2017 год пока нет, но число отказников явно будет расти. Минимальные требования по стажу и пенсионным баллам увеличиваются каждый год (см. графику). В 2018 году, чтобы получить право на страховую пенсию, нужно иметь минимум 9 лет официального трудового стажа и 13,8 пенсионных балла (они добавляются в зависимости от зарплаты). В ближайшие годы эти требования будут ужесточаться. К 2025 году потребуется 15 лет и 30 баллов.

        — Если они не дотягивают до минимальных значений, человеку назначается социальная пенсия (ее начинают платить на пять лет позже — в 60 и 65 лет), — пояснили в пресс-службе ПФР.

        Как прогнозируют эксперты, число людей, которые не смогут рассчитывать на страховую пенсию, будет увеличиваться. В большинстве случаев это будут те, кто работал и работает неофициально.

        Как будут расти минимальные требования Фото: Дмитрий ПОЛУХИН

        Пенсионные баллы можно добрать

        Получать страховую пенсию выгоднее. Она, как правило, больше социальной (см. «Только цифры»). Если стажа или баллов не хватает, их можно добрать. Вот пример: мужчине в 2018 году исполняется 60 лет. Но на этот момент у него всего 8 лет официального стажа (а надо 9). Если отработать еще один год, право на страховую пенсию появится.

        — Минимальные требования по стажу и баллам фиксируются на момент достижения пенсионного возраста и для этого человека увеличиваться не будут, — пояснили « КП » в ПФР.

        То есть, как только стаж составит 9 лет, а баллов будет не меньше 13,8, Пенсионный фонд назначит мужчине страховую пенсию. Но только в том случае, если он будет работать официально.

        Из чего состоит будущее пособие Фото: Дмитрий ПОЛУХИН

        ОНЛАЙН-СЕРВИС

        Где посмотреть, сколько накопилось

        Чтобы узнать информацию о будущей пенсии, необязательно идти в отделение Пенсионного фонда. Все есть на сайте ведомства pfrf.ru в разделе «Личный кабинет гражданина» (зайти можно по логину и паролю от портала госуслуг — gosuslugi.ru). Там можно посмотреть, какой у вас трудовой стаж и сколько баллов уже удалось накопить. А также сделать примерный расчет, какой будет ваша пенсия в будущем.

        ТОЛЬКО ЦИФРЫ

        Средняя страховая пенсия — 14 тысяч рублей.

        Средняя социальная пенсия — 9 тысяч рублей.

        Рис.: Катерина МАРТИНОВИЧ

        В ТЕМУ

        Российские требования к будущим пенсионерам довольно щадящие. К примеру, в европейских странах и пенсионный возраст выше (65 лет и для мужчин, и для женщин), и минимальный стаж составляет от 25 до 35 лет. Но там и пенсии в разы больше.

        НАШИ СОВЕТЫ

        Способы получать больше

        Работать официально

        Доходы населения — производная от состояния экономики. А пенсии — производная от зарплат. За работающих россиян их работодатели платят 30% страховых взносов от окладов. Эти деньги должны обеспечивать нам бесплатную медицину и достойные пенсии. В частности, в ПФР идет 22%. Но это лишь в том случае, если доходы белые.

        Просто знайте: если вы получаете официально минималку, а все остальное — в конверте, баллы вам начислятся тоже по минималке, и пенсия будет мизерная. И поделом, ведь сейчас вы, по сути, недоплачиваете нынешним пенсионерам.

        Возможно, вы и не виноваты: просто не знаете, что ваш работодатель не платит за вас взносы. Это можно проверить в личном кабинете на сайте ПФР.

        Хорошо зарабатывать

        Размер будущей пенсии зависит от размера нынешней зарплаты. Наши чиновники несколько лет назад ввели этот капиталистический принцип: чем больше оклад, тем больше отчисляешь в бюджет — и потом это вернется сторицей. Чтобы не зависеть от инфляции, ввели пенсионные баллы. Сейчас за год человек может заработать максимум 8,7 балла. Для этого нужно получать 85 тысяч рублей в месяц.

        Если же вы получаете в кассе 10 тысяч в месяц (минимальная зарплата), заработать сможете всего 1 балл.

        Затем все накопленные баллы будут умножаться на пенсионный коэффициент, который выражается в рублях. Если вы выполнили минимальные требования для назначения страховой пенсии, то получите право и на фиксированную выплату (см. графику). Ее дают тем, у кого достаточно и стажа, и баллов.

        Трудиться дольше

        Пенсия зависит не только от зарплаты, но и от трудового стажа. Чем дольше вы будете работать, тем больше баллов накопите. А после достижения пенсионного возраста (мужчины — 60 лет, женщины — 55 лет) начинаются бонусы. К примеру, если отработал сверх этого срока 5 лет и не обратился за пенсией, число баллов увеличится в 1,5 раза. А если 8 лет — почти вдвое!

        Откладывать самостоятельно

        На государство надейся, но и сам не плошай. Если есть возможность, откладывайте на старость самостоятельно. Инструментов для этого немало. К примеру, если вы получаете серый доход, откладывайте хотя бы 5 — 10% на счет в банке, и лучше в разных валютах. Потом только спасибо себе скажете. Ну а еще лучше и белый доход получать, и самостоятельно часть средств на будущее откладывать.

        Есть и другие возможности: квартира для сдачи в аренду или гараж, депозиты в разных валютах, портфель акций и облигаций. Оптимально — сделать так, чтобы вы не зависели от госпенсии, а имели собственные источники пассивного дохода. В развитых странах на пособие от государства приходится всего 30 — 40% от ежемесячной выплаты среднему пенсионеру. Все остальное — это личные накопления в частных фондах.

        m.kp.ru

        Средний трудовой стаж в РФ при выходе на пенсию составляет 34,5 года

        МОСКВА, 19 ноя — РИА Новости. Средний трудовой стаж россиян при выходе на пенсию равен 34,5 годам, заявил статс-секретарь, замминистра труда и соцзащиты Андрей Пудов, выступая во вторник в Госдуме.

        «По данным Пенсионного фонда, сегодня пенсионеры, выходящие на пенсию, имеют среднее значение трудового стажа 34,5 года», — сказал Пудов.

        Пудов напомнил, что новая пенсионная формула вводит ряд существенных требований по входу в систему. Для того, чтобы получить по достижении пенсионного возраста право на трудовую пенсию, россияне должны выполнить три условия.

        Во-первых, достичь пенсионного возраста: 55 лет для женщин, 60 — для мужчин. Второе условие связано с минимальным стажем, который постепенно повышается с 5 до 15 лет. Те, кто планирует выйти на пенсию, например, в 2017 году, должны понимать, что их минимальный стаж должен быть не менее 7 лет; если выход на пенсию предполагается в 2020 году — уже потребуется наличие 10 лет минимального стажа, и так до 2025 года, когда требуемый стаж достигнет 15 лет.

        Ранее во вторник Пудов также отметил, что пенсионная формула вводит обязательное минимальное количество пенсионных коэффициентов. Это означает, что россияне только в том случае получат трудовую пенсию, если придут в Пенсионный фонд минимум с 30 пенсионными коэффициентами. Это требование вступит в полную силу только в 2025 году. По словам Пудова, в течение 10 лет граждане, которые работают сегодня в «серой» зоне или с минимальной легальной зарплатой, могут эти требования заработать.

        В октябре правительство утвердило новую пенсионную формулу. Главным ее новаторством является то, что страховая часть трудовой пенсии будет рассчитываться не в абсолютных цифрах, а в пенсионных коэффициентах. Максимальное количество коэффициентов заработают те, за кого работодатели уплачивают в ПФР страховые взносы в полном объеме и с максимальной зарплаты. Читайте подробнее в материале «Новая пенсионная формула заставит работать долго и за «белую» зарплату».

        Экс-министр финансов, председатель Комитета гражданских инициатив Алексей Кудрин (15 ноября): «Новая пенсионная формула подводит к тому, что все коэффициенты, которые будет накапливать гражданин, будут зависеть от текущих доходов (государства) и трансфертов бюджета. Мы сейчас живем на пике цены на нефть, и сейчас все что с нами происходит — и наши трансферты, и наши возможности финансирования дефицита (ПФР) — это несколько искусственная история». О том, как еще Кудрин критиковал пенсионную реформу — в материале РИА Новости >>

        Сколько в среднем получают российские пенсионеры

        Средний размер трудовой пенсии по старости к 2030 году в России достигнет 22,3 тысячи рублей, говорится в проекте прогноза социально-экономического развития РФ до 2030 года. Документ предусматривает три сценария развития ситуации в экономике. В зависимости от того, какой из них будет реализован, рост трудовых пенсий может составить от 1,5% до 4,6%. Читайте подробнее >>

        Версия 5.1.11 beta. Чтобы связаться с редакцией или сообщить обо всех замеченных ошибках, воспользуйтесь формой обратной связи.

        © 2018 МИА «Россия сегодня»

        Сетевое издание РИА Новости зарегистрировано в Федеральной службе по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций (Роскомнадзор) 08 апреля 2014 года. Свидетельство о регистрации Эл № ФС77-57640

        Учредитель: Федеральное государственное унитарное предприятие «Международное информационное агентство «Россия сегодня» (МИА «Россия сегодня»).

        Главный редактор: Анисимов А.С.

        Адрес электронной почты Редакции: internet-group@rian.ru

        Телефон Редакции: 7 (495) 645-6601

        Настоящий ресурс содержит материалы 18+

        Регистрация пользователя в сервисе РИА Клуб на сайте Ria.Ru и авторизация на других сайтах медиагруппы МИА «Россия сегодня» при помощи аккаунта или аккаунтов пользователя в социальных сетях обозначает согласие с данными правилами.

        Пользователь обязуется своими действиями не нарушать действующее законодательство Российской Федерации.

        Пользователь обязуется высказываться уважительно по отношению к другим участникам дискуссии, читателям и лицам, фигурирующим в материалах.

        Публикуются комментарии только на тех языках, на которых представлено основное содержание материала, под которым пользователь размещает комментарий.

        На сайтах медиагруппы МИА «Россия сегодня» может осуществляться редактирование комментариев, в том числе и предварительное. Это означает, что модератор проверяет соответствие комментариев данным правилам после того, как комментарий был опубликован автором и стал доступен другим пользователям, а также до того, как комментарий стал доступен другим пользователям.

        Комментарий пользователя будет удален, если он:

        • не соответствует тематике страницы;
        • пропагандирует ненависть, дискриминацию по расовому, этническому, половому, религиозному, социальному признакам, ущемляет права меньшинств;
        • нарушает права несовершеннолетних, причиняет им вред в любой форме;
        • содержит идеи экстремистского и террористического характера, призывает к насильственному изменению конституционного строя Российской Федерации;
        • содержит оскорбления, угрозы в адрес других пользователей, конкретных лиц или организаций, порочит честь и достоинство или подрывает их деловую репутацию;
        • содержит оскорбления или сообщения, выражающие неуважение в адрес МИА «Россия сегодня» или сотрудников агентства;
        • нарушает неприкосновенность частной жизни, распространяет персональные данные третьих лиц без их согласия, раскрывает тайну переписки;
        • содержит ссылки на сцены насилия, жестокого обращения с животными;
        • содержит информацию о способах суицида, подстрекает к самоубийству;
        • преследует коммерческие цели, содержит ненадлежащую рекламу, незаконную политическую рекламу или ссылки на другие сетевые ресурсы, содержащие такую информацию;
        • имеет непристойное содержание, содержит нецензурную лексику и её производные, а также намёки на употребление лексических единиц, подпадающих под это определение;
        • содержит спам, рекламирует распространение спама, сервисы массовой рассылки сообщений и ресурсы для заработка в интернете;
        • рекламирует употребление наркотических/психотропных препаратов, содержит информацию об их изготовлении и употреблении;
        • содержит ссылки на вирусы и вредоносное программное обеспечение;
        • является частью акции, при которой поступает большое количество комментариев с идентичным или схожим содержанием («флешмоб»);
        • автор злоупотребляет написанием большого количества малосодержательных сообщений, или смысл текста трудно либо невозможно уловить («флуд»);
        • автор нарушает сетевой этикет, проявляя формы агрессивного, издевательского и оскорбительного поведения («троллинг»);
        • автор проявляет неуважение к русскому языку, текст написан по-русски с использованием латиницы, целиком или преимущественно набран заглавными буквами или не разбит на предложения.
        • Пожалуйста, пишите грамотно — комментарии, в которых проявляется пренебрежение правилами и нормами русского языка, могут блокироваться вне зависимости от содержания.

          Администрация имеет право без предупреждения заблокировать пользователю доступ к странице в случае систематического нарушения или однократного грубого нарушения участником правил комментирования.

          Пользователь может инициировать восстановление своего доступа, написав письмо на адрес электронной почты moderator@rian.ru

          В письме должны быть указаны:

        • Тема – восстановление доступа
        • Логин пользователя
        • Объяснения причин действий, которые были нарушением вышеперечисленных правил и повлекли за собой блокировку.
        • Если модераторы сочтут возможным восстановление доступа, то это будет сделано.

          В случае повторного нарушения правил и повторной блокировки доступ пользователю не может быть восстановлен, блокировка в таком случае является полной.

          ria.ru

          Как рассчитать размер своей пенсии самостоятельно?

          Этот вопрос очень часто задают читатели, которые сомневаются в правильности расчетов, произведенных ПФУ. Оказывается рассчитать размер своей пенсии непросто, но вполне возможно. Как самостоятельно рассчитать размер своей пенсии по возрасту узнавал Prostopravo.com.ua

          Для начала нужно рассчитать коэффициент своего страхового стажа по формуле:

          Кс = (См * Вс) / (100% * 12),

          Кс – коэффициент страхового стажа;

          См – сумма месяцев страхового стажа;

          Вс – величина оценки 1 года страхового стажа, которая за период участия в солидарной системе ( до 2008 года равняется 1%, с 2008 года равняется 1,35%).

          Затем нужно рассчитать размер заработной платы, который учитывается при расчете пенсии. Напомним, что для исчисления пенсии учитывается заработная плата (доход) за весь период страхового стажа начиная с 1 июля 2000 года. По желанию пенсионера и при условии подтверждения справки о заработной плате первичными документами в период до 1 января 2016 или в случае, если страховой стаж начиная с 1 июля 2000 составляет менее 60 месяцев, для вычисления пенсии также учитывается заработная плата (доход) за любые 60 календарных месяцев страхового стажа подряд до 1 июля 2000 года независимо от перерывов.

          Также по желанию пенсионера, из периода, за который учитывается заработная плата (доход) для исчисления пенсии, исключаются период до 60 календарных месяцев страхового стажа независимо от перерывов при условии, что такие периоды в сумме составляют не более 10 процентов продолжительности страхового стажа, учтенного в одинарном размере. Дополнительно по желанию лица могут быть исключены периоды срочной военной службы, учебы, ухода за инвалидом I группы или ребенком-инвалидом в возрасте до 16 лет, за пенсионером, который по заключению медицинского учреждения нуждается постоянном постороннем уходе, по уходу за ребенком до достижения им трехлетнего возраста.

          Естественно, для расчетов берется только та заработная плата, из которой были уплачены страховые взносы в пенсионный фонд.

          Заработная плата для начисления пенсии определяется по формуле:

          Зп – заработная плата для исчисления пенсии в гривнах;

          Зс – средняя заработная плата в среднем на одно застрахованное лицо в целом по Украине, за 3 календарных года, предшествующие году обращения за пенсией.

          Ск – сумма коэффициентов заработной платы за каждый месяц (К1+К2+…);

          К – количество месяцев страхового стажа, за которые рассчитаны коэффициенты.

          Коэффициент заработной платы, в свою очередь, рассчитывается по формуле:

          Кз – коэффициент заработной платы застрахованного лица;

          Зв – сумма заработной платы застрахованного лица, с которой уплачены страховые взносы и которая учитывается для расчета пенсии за месяц, за который рассчитывается коэффициент;

          Зс – заработная плата в среднем на одно застрахованное лицо в целом по Украине за месяц, за который рассчитывается коэффициент.

          Данные о средней заработной плате в целом по Украине за соответствующие годы и месяцы можно найти на сайте Пенсионного фонда Украины (www.pfu.gov.ua). Если данные за нужный месяц отсутствуют, следует брать значения предыдущего месяца.

          Собственные персональные данные можно уточнить в территориальном управлении ПФУ. В соответствии с п. 10 ч. 2 ст. 64 ЗУ «Об общеобязательном государственном пенсионном страховании» исполнительная дирекция Пенсионного фонда обязана по требованию застрахованного лица предоставлять информацию, которая содержится на его персональной учетной карточке в системе персонифицированного учета. Кроме того, эти данные можно узнать самостоятельно в информационных киосках (терминалах), которые расположены каждом районном, городском и областном управлении ПФУ. Для получения информации в терминале необходимо ввести номер своего пенсионного дела, который указан в свидетельстве об общеобязательном государственном социальном страховании (совпадает с идентификационным номером, присвоенным налоговой службой).

          Забавное видео



          www.prostopravo.com.ua

          Всё о конвертация и валоризации пенсионных прав

          Для основной категории граждан исчисление расчетной пенсии производится из общего трудового стажа, исчисленного в календарном порядке, т. е. с применени­ем стажевого коэффициента, установленного Законом 1990 и 1997 гг.

          Для мужчин полный трудовой стаж равен 25 лет, женщин — 20 лет. Пенсия при таком стаже со­ставляет 55% среднемесячного заработка пенсионера.

          Этот показатель именуется стажевым коэффициентом (СК) и выражается в виде величины 0,55.

          За каждый дополнительно отработанный год сверх 25-20 лет стажевый коэффициент (СК) увеличивается на 0,1, но не более чем на 0,20, т. е. до 0,75.

          Следовательно, размер пенсии составляет в пределах от 0,55 до 0,75% среднего месячного заработка будущего пенсионера.

          Таким образом, стажевый коэффициент ограничивает предельный размер при­бавки за «лишний» стаж 20% независимо от того, сколько в действительности имел работник трудового стажа.

          Если раньше каждый отработанный год означал процент стажевого коэффициента для исчисления пенсии, то с 2002 г. он означает объем поступлений страховых взносов, который заработал застрахованный.

          Стаж, выработанный после 1 января 2002 г., при определении «стартового» рас­четного пенсионного капитала во внимание не принимается, поскольку после этой даты идет накопление страховых взносов, суммы которых будут непосредственно добавляться к сумме начального расчетного пенсионного капитала.

          Важно. Вас не устраивает будущая или настоящая жизнь на пенсии? Тогда нужно что-то делать!

          Я предлагаю следующее:

        • Во-первых,определиться с образом жизни, который бы Вы мечтали вести на пенсии.
        • Во-вторых, рассчитаться со всеми имеющимися у Вас долгами и кредитами. Без этого говорить о ЖИЗНИ на пенсии бессмысленно. Если у Вас психология вечного должника, Вы подсели на кредиты, то никакой ЖИЗНИ на пенсии у Вас не будет.
          Как рассчитаться с долгами и кредитами читайте в моей книге «Как освободиться от долгов? Вся правда о кредитах…».

        В противном случае Вас ожидает вынужденная РАБОТА на кого-то в пенсионном возрасте. Пока позволит здоровье, а потом ВЫЖИВАНИЕ, нищета…

        PS. Внимание. Пока не поздно (фактор времени играет против вас) независимо от возраста приступите к формированию своих пенсионных накоплений не зависимых от государственных.

        Как это делать вы можете познакомиться в разделах «Как сохранить и приумножить деньги» и «Финансовое планирование жизни», а также узнать из моих книг.
        Если будут вопросы задавайте, постараюсь на них ответить.

        PS1. Если материал «Стажевый коэффициент для трудовых пенсий» оказался Вам полезным нажмите на кнопку «Мне нравится» в начале статьи и оставьте свой комментарий в конце статьи. Поделитесь с друзьями в социальных сетях. Они будут Вам благодарны.

        Вы также можете ознакомиться с другими статьями на тему трудовых пенсий:

        www.ypensioner.ru