Возможно ли трудоустройство преподавателем в вуз при наличии погашенной условной судимости по статьям 290, 292?

Я была осуждена условно по статьям 290, 292 за получение взятки. В прошлом году судимость была погашена. Могу ли я устроиться на работу преподавателем в вуз?

Ответы юристов (1)

Согласно ст. 331 ТК РФ:

К педагогической деятельности не допускаются лица:
лишенные права заниматься педагогической деятельностью в соответствии с вступившим в законную силу приговором суда;

имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, основ конституционного строя и безопасности государства, а также против общественной безопасности;
имеющие неснятую или непогашенную судимость за умышленные тяжкие и особо тяжкие преступления.

Ваша ситуация не удовлетворяет требованиям вышеуказанной статьи, поскольку Ваше преступление относится к преступлению против государственной власти, интересов государственной службы и службы в органах местного самоуправления.

Судимость университет

ПОГАШЕНИЕ И СНЯТИЕ СУДИМОСТИ ПРИ ОСУЖДЕНИИ ПО СОВОКУПНОСТИ ПРЕСТУПЛЕНИЙ И ПРИГОВОРОВ

В.П. Малков, д.ю.н., профессор, заслуженный деятель науки России и РТ

Судебная практика свидетельствует о том, что значительная часть подсудимых осуждается по совокупности преступлений и по совокупности приговоров. Доля осужденных по совокупности преступлений и приговоров существенно возросла после введения в действие Уголовного кодекса Российской Федерации 1996 года, так как по этому УК существенно изменены в сторону ужесточения правила и пределы назначения наказания при названных видах множественности преступлений, а также в связи необоснованно широким применением судами условного осуждения (в 1997 г. — 52,2 %, а в 1998 г. — 51,4 % к общему числу осужденных) и совершением ими в течение испытательного срока новых преступлений 167 . Не изжиты еще практика квалификации содеянного с «запасом» (по совокупности преступлений) и стремление наказать виновного построже 168 .

Правовая оценка содеянного как совокупности преступлений или совокупности приговоров влечет для осужденного не только ужесточение наказания, но и другие правовые последствия. В частности, это влечет возникновение у осужденного стечения нескольких судимостей при наличии одного осуждения либо двух или более (множественности) судимостей при наличии нескольких осуждений. Сказанное также связано с особыми правилами аннулирования возникших судимостей у осужденного по совокупности преступлений и по совокупности приговоров. В ст. 57 УК РСФСР 1960 г. содержались более или менее четкие указания относительно порядка аннулирования нескольких (множествен-ности) судимостей, возникших при осуждении по совокупности приговоров либо при рецидиве преступлений, но не было в этой статье специальных постановлений о правилах погашения (или снятия) судимостей при их стечении у осужденного по совокупности преступлений (ст. 40 УК). В частности, в ч. 4 ст. 57 УК 1960 г. содержались следующие указания: «Если лицо, отбывшее наказание, до истечения срока погашения судимости вновь совершит преступление, течение срока, погашающего судимость, прерывается. Срок погашения судимости по первому преступлению исчисляется заново после фактического отбытия наказания (основного и дополнительного) за последнее преступление. В этих случаях лицо считается судимым за оба преступления до истечения срока погашения судимости за наиболее тяжкое преступление».

Таким образом, в УК 1960 г. был закреплен принцип одновременного аннулирования имеющихся у осужденного множественности судимостей с истечением срока, установленного законом для погашения судимости, возникшей в связи с осуждением лица за наиболее тяжкое преступление. В теории уголовного права и следственно-судебной практике такой же подход использовался и при решении вопроса о погашении нескольких судимостей применительно к случаям их стечения при осуждении лица по совокупности преступлений. В доктрине уголовного права была сформулирована рекомендация, согласно которой суд, рассматривая вопрос о снятии судимости с осужденного в порядке п. 8 ч. 1 и ч. 2 ст. 57 УК РСФСР, у которого имеется несколько судимостей, принимает решение о снятии всех судимостей одновременно 169 . Иной подход к решению рассматриваемого вопроса во время действия УК 1960 г. и Основ уголовного законодательства Союза ССР и союзных республик 1958 г. справедливо считался противоречащим здравому смыслу: теория и практика исходили из того, что нельзя одного и того же осужденного считать не имеющим судимости в части осуждения, например, за разбой, и рассматривать его имеющим судимость за совершение изнасилования либо убийства.

В литературе по этим вопросам пока глубоко обоснованных научных рекомендаций не высказано. Поэтому и в следственно-судебной практике по таким вопросам принимаются неоднозначные решения. Прежде чем рассмотреть особенности порядка погашения или снятия судимости с лиц, осужденных по совокупности преступлений или по совокупности приговоров, раскроем предварительно понятия совокупности преступлений и совокупности приговоров по уголовному праву России, а также предусмотренные в ч. 1 ст. 74, ч. 3 и ч. 5 ст. 86 и ст. 95 УК РФ правила погашения и снятия судимости и вводимые в научный оборот понятия стечения судимостей и множественности судимостей.

Согласно ч. 1 ст. 17 УК РФ совокупностью преступлений признается совершение двух или более преступлений, предусмотренных различными статьями или частями статьи Уголовного кодекса, ни за одно из которых лицо не было осуждено. При совокупности преступлений лицо несет уголовную ответственность за каждое совершенное преступление отдельно по соответствующей статье или части статьи этого УК. Порядок назначения окончательного наказания по совокупности преступлений различается в зависимости от того, из каких категорий тяжести преступных деяний слагается совокупность совершенных преступлений: из преступлений только небольшой тяжести, либо в эту совокупность входят хотя бы одно из преступных деяний средней тяжести, тяжкое или особо тяжкое преступление.

В ч. 2 ст. 69 УК, в частности, указывается: если преступления, совершенные по совокупности, являются только преступлениями небольшой тяжести, то окончательное наказание назначается путем поглощения менее строгого наказания более строгим либо путем частичного или полного сложения наказаний. При этом окончательное наказание не может превышать максимального срока или размера наказания, предусмотренного за наиболее тяжкое из совершенных преступлений.

А коль скоро, в соответствии с ч. 2 ст. 15 УК, преступлениями небольшой тяжести признаются умышленные и неосторожные деяния, за совершение которых по закону может быть назначено наказание в виде лишения свободы не свыше двух лет либо иное более мягкое наказание, то окончательное наказание по совокупности таких преступлений может быть назначено не свыше двух лет лишения свободы либо другое более мягкое наказание в пределах максимального срока, предусмотренного Общей частью УК для данного вида наказания.

Однако согласно ч. 3 ст. 69 УК, если хотя бы одно из преступлений, совершенных по совокупности, является преступлением средней тяжести, тяжким или особо тяжким преступлением, то окончательное наказание назначается путем частичного или полного сложения наказаний. При этом окончательное наказание в виде лишения свободы не может быть более двадцати пяти лет. При совокупности преступлений к основным видам наказаний могут быть присоединены дополнительные виды наказаний. Окончательное дополнительное наказание при частичном или полном сложении наказаний не может превышать максимального срока или размера, предусмотренного для данного вида наказания Общей частью УК.

По вступлении обвинительного приговора в законную силу осужденный по совокупности преступлений считается имеющим судимость за каждое из совершенных преступлений, ее составляющих, при одном осуждении. Такую ситуацию целесообразно именовать стечением судимостей. Итак, под стечением судимостей нами предлагается понимать наличие у лица нескольких судимостей, возникших в связи с осуждением его по совокупности совершенных преступлений.

В УК РФ 1996 г. не дается законодательного определения понятия совокупности приговоров. Однако по смыслу ст. 70 этого УК под совокупностью приговоров понимается совершение лицом нового преступления после вынесения приговора по первому делу, но до полного отбытия осужденным назначенного по этому приговору наказания. В ч. 1 ст. 70 УК, в частности, указывается, что при назначении наказания по совокупности приговоров к наказанию, назначенному по последнему приговору суда, частично или полностью присоединяется неотбытая часть наказания по предыдущему приговору суда. При осуждении по совокупности приговоров у осужденного возникает также несколько судимостей, которые, однако, в отличие от их стечения, целесообразно именовать множественностью судимостей. При совокупности приговоров лицо осуждается не один раз, а два или более раза, т.е. имеет место множественность осуждений лица за совершение нескольких преступлений, и соответственно этому у лица возникает множественность судимостей. Множественность судимостей имеет место также при совершении лицом преступления и осуждении за это при наличии в содеянном признаков рецидива, опасного рецидива и особо опасного рецидива преступлений, а также при совершении несовершеннолетним, имеющим не погашенную или не снятую судимость, нового преступного деяния в несовершеннолетнем возрасте.

В ч. 3 ст. 86 УК 1996 г. устанавливается, что судимость погашается:

• а) в отношении лиц, условно осужденных,- по истечении испытательного срока;
• б) в отношении лиц, осужденных к более мягким видам наказаний, чем лишение свободы, — по истечении одного года после отбытия наказания;
• в) в отношении лиц, осужденных к лишению свободы за преступления небольшой или средней тяжести, — по истечении трех лет после отбытия наказания;
• г) в отношении лиц, осужденных к лишению свободы за тяжкие преступления, — по истечении шести лет после отбытия наказания;
• д) в отношении лиц, осужденных за особо тяжкие преступления, — по истечении восьми лет после отбытия наказания.

Названные выше сроки погашения судимости законом сокращены применительно к осужденным, совершившим преступления до достижения возраста восемнадцати лет. В ст. 95 УК по этому вопросу сказано, что для лиц, совершивших преступления до достижения возраста восемнадцати лет, сроки погашения судимости, предусмотренные частью третьей статьи 86 УК, сокращаются и соответственно равны:

• б) трем годам после отбытия лишения свободы за тяжкое или особо тяжкое преступление.

Cогласно ст. 73 УК, если условно осужденный до истечения испытательного срока своим поведением докажет свое исправление, то по представлению органа, осуществляющего контроль за поведением условного осужденного, суд может постановить об отмене условного осуждения и о снятии с осужденного судимости. При этом условное осуждение может быть отменено по истечении не менее половины установленного судом испытательного срока. Кроме того, в ч. 5 ст. 86 УК установлено, что если осужденный после отбытия наказания вел себя безупречно, то по его ходатайству суд может снять с него судимость до истечения срока погашения судимости.

С учетом приведенных выше общих положений применительно к случаям аннулирования судимости у осужденных по совокупности преступлений можно сделать следующие выводы:

1. Если осужденному по совокупности преступлений назначено окончательное наказание, не связанное с лишением свободы, а прежде он не осуждался и, следовательно, не имеет предыдущих судимостей, то такой осужденный должен признаваться не имеющим соответствующих судимостей по истечении одного года после отбытия назначенного по совокупности преступлений окончательного наказания одного вида (если при этом не было назначено дополнительное наказание). Все судимости в таком случае погашаются одновременно, поскольку разновременное их погашение невозможно в силу одинакового срока, установленного п. «б» ч. 3 ст. 86 УК для погашения судимостей при осуждении к наказаниям, не связанным с лишением свободы. Однако если осужденному по совокупности преступлений назначены наказания в виде штрафа либо лишения права занимать определенные должности или заниматься определенной деятельностью, лишения специального, воинского или почетного звания, классного чина и государственных наград при сложении их с исправительными работами, они исполняются самостоятельно, а следовательно, соответствующие судимости погашаются разновременно по истечении одного года со дня исполнения либо отбытия каждого самостоятельно исполняемого наказания, назначенного отдельно за каждое совершенное по совокупности преступление.
2. При осуждении к лишению свободы по совокупности преступлений, за одно (одни) из которых назначено наказание, не связанное с лишением свободы, а за другое (другие) — в виде лишения свободы, судимости у осужденного погашаются разновременно: возникшая в связи с совершением преступления, за которое назначено наказание более мягкое, чем лишение свободы, судимость погашается по истечении одного года со дня отбытия осужденным окончательного наказания по совокупности преступлений, а судимость (судимости), возникшие в связи с совершением преступлений, за которые судом назначено наказание в виде лишения свободы, погашаются одновременно либо разновременно в зависимости от принадлежности этих преступлений к категории деяний небольшой или средней тяжести (по истечении трех лет), к категории тяжких преступлений (по истечении шести лет), к категории особо тяжких преступлений (по истечении восьми лет) после отбытия осужденным окончательного наказания, назначенного в виде лишения свободы по совокупности преступлений.

Рассмотрим вопрос о порядке погашения судимости у лица, осужденного по совокупности преступлений к наказаниям, не связанным с лишением свободы, одно из которых совершено в несовершеннолетнем возрасте, а другое — по достижении восемнадцати лет, либо когда лицо было осуждено к лишению свободы за преступления различной категории тяжести: в первом случае — за совершение деяния в несовершеннолетнем возрасте, а в последующем — по достижении возраста восемнадцати лет. Как уже говорилось выше, в ст. 95 УК установлено, что для лиц, совершивших преступления до достижения возраста восемнадцати лет, сроки погашения судимости, предусмотренные частью третьей ст. 86 УК, сокращаются. Применительно к случаям осуждения к лишению свободы эти сроки соответственно равны:

а) одному году после отбытия лишения свободы за преступления небольшой или средней тяжести;

б) трем годам после отбытия лишения свободы за тяжкое ли особо тяжкое преступление.

Однако в части случаев осуждения несовершеннолетних к наказанию, не связанному с лишением свободы, в ст. 95 УК вопрос о сроке, необходимом для погашения судимости, остался не решенным. В литературе высказано мнение, что в случае осуждения лица, совершившего преступление до достижения 18 лет, к более мягкому наказанию, чем лишение свободы, сроки погашения судимости исчисляются в соответствии с п. «б» ч. 3 ст. 86 УК 170 , т.е. судимость погашается по истечении одного года со дня отбытия основного или дополнительного наказания. Эта точка зрения представляется неприемлемой или по крайней мере спорной по следующим соображениям.

Согласно ст. 94 УК РФ сроки давности, предусмотренные статьями 78 и 83 этого УК, при освобождении несовершеннолетних от уголовной ответственности или от отбывания наказания сокращаются наполовину. В статье 95 УК также предусматривается, что для лиц, совершивших преступления до достижения возраста восемнадцати лет, предусмотренные частью третьей ст. 86 УК сроки погашения судимости сокращаются. Однако в этой статье при этом не указывается, насколько они сокращаются применительно к случаям осуждения к наказаниям, не связанным с лишением свободы. Это пробел уголовного закона. Преодоление этого пробела закона путем толкования его в неблагоприятную для осужденного сторону недопустимо. Поэтому в качестве гипотез для обсуждения этого вопроса могут быть выдвинуты два варианта решения, благоприятные с точки зрения правовых последствий для осужденного:

• а) такой осужденный после отбытия не связанного с лишением свободы наказания признается не имеющим судимости;
• б) такой осужденный признается не имеющим судимости после истечения шести месяцев (т.е. после истечения половины предусмотренного п. «б» части третьей ст. 86 УК срока) со дня отбытия наказания.

Наиболее предпочтительным представляется второй вариант решения. Во-первых, потому, что лицо, осужденное за совершение преступления, считается судимым со дня вступления обвинительного приговора в законную силу до момента погашения или снятия судимости. Во-вторых, судимость погашается при осуждении лица к реальному отбыванию наказания по истечении установленных в части третьей ст. 86 и в ст. 95 УК РФ сроков после отбытия наказания. И в-третьих, было бы несправедливо считать не имеющим судимости лицо, которое, например, в ходе отбывания наказания, не связанного с лишением свободы, с положительной стороны себя не проявило. С учетом сказанного выше, мне представляется, что судимости, возникшие в связи с осуждением по совокупности преступлений в несовершеннолетнем возрасте к наказанию более мягкому, чем лишение свободы, погашаются одновременно по истечении шести месяцев после отбытия такого наказания. Однако при осуждении по совокупности преступлений к наказанию, не связанному с лишением свободы, в тех случаях, когда одно (или более) преступление совершено лицом в возрасте до восемнадцати лет, а другое (другие) — по достижении им восемнадцатилетнего возраста, соответствующие судимости погашаются разновременно: за деяния, совершенные в возрасте до восемнадцати лет, — по истечения шести месяцев после отбытия окончательного наказания по совокупности преступлений, а за совершение преступлений в совершеннолетнем возрасте — по истечении одного года после отбытия наказания.

Когда же лицо было осуждено по совокупности преступлений, совершенных им в несовершеннолетнем возрасте, за которые назначено наказание в каждом случае в виде лишения свободы, соответствующие судимости у такого осужденного погашаются разновременно:

• а) по истечении одного года после отбытия лишения свободы в связи с осуждением за преступления небольшой или средней тяжести;
• б) по истечении трех лет после отбытия лишения свободы за тяжкое или особо тяжкое преступление.

Если за одно из преступлений небольшой тяжести, совершенных лицом в несовершеннолетнем возрасте, было назначено наказание в виде лишения свободы, за другое деяние той же тяжести, не связанное с лишением свободы, а окончательное наказание по совокупности преступлений — в виде лишения свободы, то возникшие судимости у такого осужденного погашаются разновременно по правилам п. «а» ст. 95 и п. «б» ч. 3 ст. 86 УК, т.е. первая судимость погашается по истечении одного года, а вторая — по истечении шести месяцев после отбытия наказания, назначенного по совокупности преступлений. По такому же принципу следует решать вопрос об исчислении сроков, необходимых для погашения судимости у лиц, осужденных по совокупности преступлений, когда все или хотя бы одно из совершенных преступлений являются деяниями средней тяжести, тяжкими или особо тяжкими преступлениями.

Например, если лицо по совокупности совершенных деяний было осуждено к лишению свободы за тяжкое или особо тяжкое преступление, совершенное им в возрасте до восемнадцати лет, а за преступление средней или небольшой тяжести по достижению совершеннолетия, у такого осужденного судимости за отдельные преступления погашаются разновременно по истечении сроков, предусмотренных п. «б» ст. 95 и п. «в» ч. 3 ст. 86 УК РФ, после отбытия срока наказания, назначенного окончательно по совокупности преступлений. По тем же правилам следует решать вопрос о погашении судимости у осужденного, которому было назначено наказание по правилам ч. 5 ст. 69 УК, т.е. когда после вынесения приговора по делу было установлено, что осужденный виновен еще и в другом преступлении, совершенном им до вынесения приговора суда по первому делу.

Наконец, рассмотрим особенности погашения множественности судимостей, возникающих при осуждении лица по совокупности приговоров. Изучение судебной практики показывает, что в одних случаях новое преступление лицом совершается после вынесения приговора, но до вступления его в законную силу, т.е. когда это лицо еще не считается имеющим судимость, а в других — после вступления в законную силу обвинительного приговора по первому делу, но до полного отбытия осужденным назначенного по этому приговору наказания, т.е. когда лицо считается уже имеющим судимость. Можно ли считать, что у осужденного по совокупности приговоров при первом варианте осуждения имеет место стечение судимостей, а во втором — множественность судимостей. В целях единообразного применения уголовного закона о назначении наказания необходимо также уяснить порядок аннулирования множественности судимостей в отличие от их стечения при осуждении по совокупности преступлений. Как уже о том говорилось выше, УК РФ 1996 г. отказался от порядка одновременного погашения судимостей, ориентированного на погашение или снятие судимости за наиболее тяжкое преступление.

Поэтому при раскрытии порядка погашения судимостей, возникших в связи с осуждением по совокупности приговоров, следует также исходить из принципа разновременного погашения множественности судимостей в зависимости от вида наказания, назначенного по каждому приговору, а также с учетом принадлежности совершенных преступлений к категории преступных деяний небольшой тяжести, средней тяжести, тяжких или особо тяжких преступлений. Однако течение срока погашения судимости за каждое из таких преступлений, назначенных по первому и последнему приговору, начинается после отбытия окончательного наказания, назначенного по совокупности приговоров. В ходе отбывания наказания, назначенного по совокупности приговоров, течение срока погашения судимости не имеет места как в связи с совершением преступления и осуждением по первому приговору, так и по последнему приговору. В случае, когда новое умышленное или неосторожное преступление совершается лицом после полного отбытия наказания по первому приговору, но до погашения или снятия судимости, течение срока погашения первой судимости не прерывается, а продолжается и во время отбывания наказания, назначенного за вновь совершенное преступление. Эта судимость может быть погашена за истечением предусмотренного срока ч. 3 ст. 86 или ст. 95 УК до отбытия осужденным наказания за вновь совершенное преступление.

Иная ситуация складывается, когда новое преступление совершается лицом во время испытательного срока при условном осуждении, в период неотбытого наказания при условно-досрочном освобождении либо во время отбывания наказания, назначенного по предыдущему приговору. Во всех таких случаях осужденному назначается наказание по совокупности приговоров: к наказанию, назначенному по последнему приговору, полностью или частично присоединяется неотбытое наказание по предыдущему приговору. При этом осужденный отбывает наказание как по первому, так и по последнему приговору, а это означает, что во время отбывания наказания по совокупности приговоров сроки погашения судимости не текут как по предыдущему, так и по последнему приговору.

www.tisbi.ru

Должен ли сотрудник ВУЗа предоставлять справку об отсутствии судимости?

1) Если человек работает на преподавательской должности в ВУЗе и перезаключает трудовой договор, должен ли он самостоятельно получать и предоставлять в отдел кадров организации справку об отсутствии судимости? Или закон не обязывает сотрудника делать это самостоятельно, и администрация ВУЗа имеет возможность запросить такую справку для своего сотрудника? Можно ли аппелируя к каким-то законодательным актам не предоставлять такую справку самому, а требовать у администрации, чтобы она решала этот вопрос без участия сотрудника?

2) Если человек работает в ВУЗе на должности не связанной с преподаванием, правильно ли я понимаю, что требования статьи ст.351.1 ТК РФ всё-таки распространяются и на него?

3) Предусмотрена ли какая-то ответственность по отношению к администрации ВУЗа, если она допустила работу сотрудника, имевшего судимость? Другими словами, обязан ли руководитель организации уволить сотрудника, если выяснится, что у него была судимость? И если не уволить, то проблемы будут уже у руководителя? Или человека могут и не уволить?

Ответы юристов (2)



1. Справку должны предоставить вы.

2. Да, в соответствии со статьей 351.1 Трудового кодекса Российской Федерации к трудовой деятельности в сфере образования, воспитания и развития несовершеннолетних не допускаются лица, имеющие или имевшие судимость, подвергающиеся или подвергавшиеся уголовному преследованию (за исключением лиц, уголовное преследование в отношении которых прекращено по реабилитирующим основаниям) за преступления против жизни и здоровья, свободы, чести и достоинства личности (за исключением незаконного помещения в психиатрический стационар, клеветы и оскорбления), половой неприкосновенности и половой свободы личности, против семьи и несовершеннолетних, здоровья населения и общественной нравственности, а также против общественной безопасности.

3. Если при приеме на работу лицо скрыло наличие приговора суда о лишении его права занимать педагогические должности или заниматься педагогической деятельностью, постановление суда о дисквалификации, наличие неснятой или непогашенной судимости за тяжкие или особо тяжкие преступления, то заключенный с этим работником трудовой договор прекращается в соответствии со ст. 84 ТК РФ на основании п. 11 ч. 1 ст. 77 ТК РФ. При этом работнику, виновному в сокрытии указанных фактов, не предлагается другая работа и не выплачивается выходное пособие.

Уточнение клиента

Уточнение по п.1. Получается, что человек без вины виноватый: никаких преступлений никогда не совершал, но доказывать это почему-то должен он. Это чётко прописано в законе, что претендент на работу в учебном заведении обязан доказывать администрации заведения, что он не преступник?

Уточнение по п.2. В таком случае, если администрация ВУЗа не требует эту справку, принимая на работу человека на должность не связанную с преподаванием, то администрация что-то нарушает? Какая-то ответственность за это предусмотрена?

Уточнение по п.3. То есть, администрации в любом случае ничего не грозит?

26 Марта 2013, 18:15

1. Вы хотите устроится на работу, соответственно вы предоставляете необходимые установленные действующим законодательством документы для трудоустройства, если вам это претит, найдите работу в другой сфере.

2. Если администрация ВУЗа не требует эту справку, принимая на работу человека на должность не связанную с преподаванием, то администрация также нарушает закон, Администрация ВУЗа не может не требовать установленные законом документы, при первой же прокурорской проверке это будет выявлено.

Согласно ст.22 ТК РФ, работодатель обязан соблюдать трудовое законодательство и иные нормативные правовые акты, содержащие нормы трудового права, локальные нормативные акты, условия коллективного договора, соглашений и трудовых договоров, соответственно нарушение законодательства о труде и об охране труда -влечет наложение административного штрафа на должностных лиц в размере от одной тысячи до пяти тысяч рублей; на лиц, осуществляющих предпринимательскую деятельность без образования юридического лица, — от одной тысячи до пяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток; на юридических лиц — от тридцати тысяч до пятидесяти тысяч рублей или административное приостановление деятельности на срок до девяноста суток. (п. 1 ст. 5.27 КоАП РФ)

3. Смотри пункт 2.

Ищете ответ?
Спросить юриста проще!

Задайте вопрос нашим юристам — это намного быстрее, чем искать решение.

Как поступить в юридический ВУЗ, если у отца есть судимость?

Добрый день. У меня такой вопрос, смогу ли я поступить после 11 класса в юридический университет, если у отца есть судимость по 158 ст. УК РФ, он с нами не живет, у меня фамилия матери и загса у них не было

13 Июня 2017, 14:27 Дина, г. Уфа

Ответы юристов (4)



При поступлении в юридический институт это информация даже не проверяется.

Есть вопрос к юристу?



У Вас могут возникнуть трудности только при поступлении на службу в правоохранительные органы, там проверяют судимости родственников,

В ВУЗ Вы можете поступать без проблем, а вот про работу связанную с государственной службой или в правоохранительные органы можете забыть. ​



Соглашусь с мнением коллег. Поступайте без проблем. Но при трудоустройсте на гос.службу будут проблемы изза вашего отца

m.pravoved.ru